大博学者的二次元 第1128章

　　不过这是题外话，在此暂且带过。

　　沐云向布莱妮索要的特性开发仪、超频核心、能力强化装置、开府策、封疆令和荣誉勋章制备仪，就是赛特文明不对外公开的隐藏商品。

　　前文曾提过，赛特姆文明讲究的是特性，赛特兰文明讲究的则是算力，至于碧蓝文明的部分，则着重所谓的能力。

　　问题来了！特性、算力和能力是怎么来的？它们的区别和界线在哪里？

　　赛特姆文明的特性，其实可以分成三种，也就是通用特性、限定特性和专属特性。

　　最常见的通用特性，其实就是舰种特性，比如驱逐舰在夜战、雷击战（鱼雷）、防空、回避等方面有加成，补给舰可以在战斗中进行快速整补，运输舰能携带更多的资源等等，均属于这一类。

　　限定特性的部分，则以国家或文明为基础，比如日系舰娘的神风攻势、德系舰娘的狼群战术、英系舰娘的先决战列线等等。

　　虽然说，神风攻势和狼群战术等等，只要符合条件的舰娘都能使用，但具备相应特性的舰娘，在使用这些手段时具备额外的加成。

　　至于专属特性的部分，则取决于各个舰娘的传承、战绩，乃至于所谓的传说度。

　　以威尔士亲王所能掌握的专属特性【皇家同盟】为例，当其作为旗舰且队伍里存在同阵营的舰娘时，每多一名同阵营的舰娘存在，同阵营舰娘的各项能力就能获得小幅度的额外增幅。

　　舰娘会依照各自的阵营抱团取暖，除了历史残留因素以外，也与这些特性的作用有关。

　　正常来说，舰娘所能掌握的特性都是先天自带的，一开始的时候没有，以后基本上也不会有。

　　可实际上，通用特性可以在学院通过专门的训练获取，只是需要耗费大量的时间和资源。

　　限定特性，则可藉由战术研究所等渠道，通过大量的实战演练获得专精。

　　至于专属特性的部分，只要有办法在实战中打出属于个人的传奇战绩，就有一定的概率可以凝聚出来。

　　然而，除了总督以上级别的存在，谁能用舰娘学院和战术研究所这样的资源来培养舰娘？

　　专属特性的部分也是如此，其凝聚虽讲究天时地利人和，可若舍得付出代价，这些条件也是可以人为创造的。

　　换言之，获取特性的三种常规途径，很大程度只对总督以上级别的存在开放，所以才会有舰娘的特性若一开始没有，以后基本上也不会有的说法出现。

　　但是，特性开发仪的存在，打破了这个铁律。

　　在赛特姆文明，舰娘想要获取更多的特性并不困难，而其根源就在于特性开发仪。

　　这玩意儿的价值，仅相当于一百个快速修复桶，属于相对珍稀但并不怎么珍贵的资源。

　　只不过，特性开发仪仅在赛特姆文明的内部流通，其相关讯息更是被层层封锁，外界几乎没有人知道它的存在。

　　这也是赛特姆文明的舰娘普遍要比外界的舰娘来得强大的原因之一。

　　特性开发仪如此，超频核心与能力强化装置亦然。

　　赛特兰舰娘能发挥多少战力，很大程度取决于其所拥有的算力。算力越强，计算的速度越快，各项反应所需要消耗的时间也就越短，在单位时间内能够完成的操作也就越多。

　　所以，当算力存在明显差距时，其战场表现往往也会呈现一面倒的情况。

　　超频核心的作用，可以让赛特兰舰娘在短时间里面获得一定程度的算力增幅，进而获得较大的优势，亦或弥平既有的算力劣势。

　　可以说，有搭载超频核心的赛特兰舰娘，跟没有搭载超频核心的舰娘，完全是两个不同的档次。

　　至于碧蓝文明所谓的能力，其实是一种相当唯心的概念。

　　简单来说，就是：魔方的能力是有限的，可在这有限的能力范围内，魔方是万能的，只有你想不到的事，没有魔方做不到的事。

　　以碧蓝文明的机械娘为例，其最常见的能力有三种，分别为：同化、幻化和具现。

　　同化，可以将舰装和各种设备变成机械娘的一部分，其具体表现类似于模块加载。

　　幻化，可以使机械娘变成特定的武器或防具，从而增强他人的战力。

　　具现，则是将机械娘作为能量护盾发生装置等可自主移动的大型设备使用。

　　除此之外，强化机械娘本身的作战能力，也是其发展的一大主流。

　　不仅如此，还有多重能力与复合能力等多种能力发展方向。

　　然而，这并不代表碧蓝文明的能力是一种抽象的概念，相反地，这些概念必须符合某种逻辑，才可以被魔方具现成相应的能力。

　　能力强化装置最核心的作用，就是用来锚定抽象的概念，使其符合某种逻辑，进而转化成魔方可以具现的能力。

第2622章 吃瓜吃到自己头上的沐云

　　开府策、封疆令和荣誉勋章制备仪，跟沐云此前买的征辟令其实是一整套的，只不过征辟令的存在早已被传了出去，属于半公开的那种隐藏商品。

　　征辟令的作用，可以让人获得赛特提督的身份，并拥有总督的部分权力。

　　只不过，这份权力并不完整，除非战果累积足够、完善相应科技的研究，亦或前往更高阶的学院进修，才能成为真正意义上的总督，并掌握完整的总督权柄。

　　除此之外，就只能依靠开府策、封疆令和荣誉勋章制备仪的作用。

　　前文曾提过，赛特文明的军阶体系自总督以上，需要靠培养下属来托举。

　　培养出三个直属的总督才能晋升元帅，然后培养出三个直属的元帅才能晋升司令，接着再培养出三个直属的司令才能晋升总司令。

　　在满足这个前置条件以前，就算你的战果累积足够，科技研发至相应层次，乃至完成相应学院的进修，依旧还是没有办法晋升。

　　可问题就出在【直属】二字。

　　开府策的最大用途，就是确定上下从属的关系，如果没有确定这个关系，底下的提督在完成晋升以后，就会自行脱离既有的体制，成为新的独立总督。

　　封疆令的部分，需要配合开府策来使用，能提拔符合相应条件的大将成为代理总督，赋予其部分的总督权柄。

　　相较于自行晋升的总督，利用封疆令提拔的代理总督无疑要差一些，可对于使用开府策的总督而言，后者显然更值得信赖。

　　为什么这么说？

　　因为前者即便通过开府策确立上下从属关系，也只是名义上的上下从属关系，实际上更像是一个合作者。

　　其具体的概念，就好比挂靠在一家集团公司底下的独立公司，它有着自己的财政和人事权，集团公司只有知情权而没有任命权，属于听调不听宣的那种。

　　代理总督的部分，则相当于集团公司底下的全资子公司，完全归属于集团体制的管辖，当集团公司认为有必要时，可以直接对子公司的任何一个人进行提拔、调动，甚至免职。

　　就算代理总督完成相应条件，拔掉代理的前缀，成为真正意义上的总督，有了更高的自主权，也不影响既有的体制，仅相当于他自己另外又开了一家全资公司而已，二者并不冲突。

　　在这样的体制下，当开府策的所有者满足更进一步的条件，其麾下直属的代理总督也已拔掉代理头衔，就可以用封疆令提拔这些总督所属、位于既有体制内的大将成为代理总督，借此提拔直属总督成为代理元帅的同时，使自身的军阶晋升为司令。

　　晋升元帅如此，晋升司令如此，晋升总司令亦是如此。

　　赛特文明会有所谓的提督世家存在，除了继承家业之外，很大程度就是建立在征辟令、开府策和封疆令之上。

　　至于荣誉勋章制备仪的部分，则涉及到赛特文明的荣誉勋章体制。

　　赛特文明的荣誉勋章，并不是象征意义大于实际意义的装饰品，而是具备实际作用的道具。

　　荣誉勋章不仅可以提升提督和舰娘的能力，特定的荣誉勋章甚至与提督的军阶以及舰娘的军徽是相对等的。

　　什么样的军阶、军徽级别，完成什么样的战绩，再消耗多少的战果，才能兑换什么样的荣誉勋章，这些都是有规章制度存在的。

　　军阶和军徽级别越低，兑换荣誉勋章的战绩要求越低，但所需的战果不变；反之，军阶和军徽级别越高，兑换荣誉勋章的战绩要求越高，所需的战果同样不变。

　　要知道，军阶和军徽的提升，都是需要消耗战果的，若将战果拿来兑换荣誉勋章，势必会影响其军阶和军徽晋升的速度。

　　照理来说，哪怕荣誉勋章的作用不小，提督和舰娘在军阶和军徽级别还比较低的时候，应该不太会用战果去兑换荣誉勋章才对。

　　可实际上，赛特文明的情况正好相反，军阶与军徽的级别越低，对荣誉勋章的兑换也越热衷。

　　之所以会有这样的情况，是因为在赛特文明，不管是要申请前往各个学院进修，还是要申请前往前线战区获取战果，亦或者用封疆令提拔成为代理总督，都有军阶、军徽和荣誉勋章等方面的要求。

　　不仅军阶和军徽的级别要达到一定程度，还得拥有相应级别的荣誉勋章才行。

　　这样的体制，不仅确保赛特文明的提督和舰娘的整体实力要强于其它文明所属的提督和舰娘，也可以让赛特文明的提督和舰娘的军阶和军徽级别比其它文明所属的提督和舰娘晋升得更加顺遂。

　　没有开府策、封疆令和荣誉勋章制备仪，其它文明就只能凭借着家族血脉等方面的联系，来建构并维持其相对脆弱的体制。

　　为此，赛特文明还整出一系列专门用来对外贩售的编外勋章，比如贵族勋章、家族勋章和阵营勋章等等。

　　不过这是题外话，在此暂且带过。

　　有了开府策、封疆令和荣誉勋章制备仪，沐云就算基本铺平了总督府未来发展的道路，但也只是基本铺平而已，想要在既有的基础上更进一步，更快更好地进行发展，还得想办法从布莱妮那边获取更多的隐藏商品才行。

　　至少，在布莱妮从沐云这边赚够业绩以前，她大概率不会携带更多的隐藏商品过来。

　　心念及此，沐云不禁撇了撇嘴。

　　沐云整出总督分身的目的，一方面固然是为了转移因果，另一方面也带有吃瓜看乐子的心思。

　　所以，沐云在拟构总督分身的世界观设定中，将其塑造成心思极为敏感，防备心极重，可对舰娘的情感也极为纯粹的人。

　　在沐云将因果转移到总督分身并离开以后，沐云的总督分身就成为一众舰娘眼中的【猎物】，变着法子对他发动【袭击】。

　　可因总督分身的敏锐感知和小心防备，以及舰娘之间的互扯后腿，虽然没有真的发生什么事情，但也搞得总督分身很是狼狈，给沐云带来不少的乐子。

　　可谁曾想，沐云的总督分身在得知舰娘一旦成为婚舰，就会与其彻底绑定在一起——虽然成为婚舰能让舰娘拥有更高的成长上限，但一旦遭遇意外，婚舰身份反而会成为她们回归原初空间的阻碍，几乎百分之百会在深海力量的侵蚀下堕落——之后，便开诚布公地与一众舰娘谈心。

　　其内容大概是他在她们得以跨越最后那道门槛以前，会竭尽全力地照顾好她们，但不会让她们中的谁谁谁成为婚舰。

　　最后的结果，就是沐云招募的舰娘，沐云麾下子民转职的提督和舰娘，以及他们所招募的舰娘，在这段时间纷纷申请调职，回到了总督府位面领地。

　　不得已，沐云只能对布莱妮索要这些隐藏商品，让总督府的发展再加把速。

　　很显然，这是【那一位】的手笔。

　　相较于在沐云的总督分身身上找乐子，【那一位】更想在沐云的身上找乐子！

　　沐云丢出去的瓜，在外面绕了一大圈以后，最终落到了沐云自己的头上。

　　这一把，是真的搬石头砸自己的脚，吃瓜吃到自己的头上来了！沐云暗自苦笑道。

第2623章 沐云的位面领地大开发

　　在离开玛达纳勒雅以后，沐云先回到忘忧镇，将赛特兰文明的驻地核心置换出来，然后再以赛特兰文明的驻地核心开辟位面领地【都督府】。

　　都督府的开辟，主要是以总督府作为模板，然后投放大量的赛特兰文明造物来构筑的。

　　但不同的是，都督府因为有智慧人形的存在，沐云只需要投放足够的资源并安排好一系列的任务，都督府就能自己按部就班地发展，不需要沐云引进子民和领民。

　　在完成都督府的开辟以后，沐云接着便以圣斗士的传承道具，开辟位面领地【圣战殿堂】。

　　相较于其它文明的传承，圣斗士职业的传承对于建筑的需求极低，这是唯心职业传承的一个特点。

　　但相对的，圣斗士职业传承对就职者的要求却是极高，想要找到适合的子民入驻圣战殿堂需要一定的时间，且人数必然稀少。

　　在将筛选子民入驻圣战殿堂的工作交给普瑞希姆以后，沐云便接着用战锤文明的传承道具开辟位面领地【战锤界】。

　　战锤界，由四个日月星辰位面所组成，这四个日月星辰位面分别对应战锤文明的泰拉、卡塔昌、莫丹特以及哈拉孔尼。

　　泰拉有着禁军（仅有就职仪式）、星际战士、战斗修女、灵能者，以及星界军的职业传承，这边就不多做赘述。

　　其它三个位面领地则分别拥有卡塔昌丛林战士、莫丹特强酸狗和哈拉孔尼战鹰，三种地区级的文明职业传承。